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young 的新青年

fun88乐天堂地產(chǎn)校園招聘品牌

New Youth

新青年LEVEL?

高標(biāo)準(zhǔn)高關(guān)注高績效高激勵(lì)高成長

fun88乐天堂地產(chǎn)對“新青年”的要求是:高標(biāo)準(zhǔn)、高關(guān)注、高績效、高激勵(lì)、高成長。

希望通過校招生的培養(yǎng)、成長及優(yōu)化帶動(dòng)公司全員的成長、優(yōu)化,保證公司足夠勝任員工的供給。

讓員工在適度壓力下快速成長,促進(jìn)公司發(fā)展,成就個(gè)人發(fā)展!

WHAT IS 新青年?

“新青年”是fun88乐天堂校招生的代名詞,該詞靈感來源于中國歷史上一本具有里程碑意義的雜志《新青年》。

Training mode

3+11+3 新青年培養(yǎng)模式

3周集訓(xùn),11個(gè)月在崗實(shí)踐、輪崗鍛煉,3年IDP個(gè)人發(fā)展計(jì)劃

Training methods

培養(yǎng)方式

Training objectives

培養(yǎng)目標(biāo)

Training methods

絢麗新青年

簡簡

畢業(yè)院校:中南大學(xué)*倫敦瑪麗女王大學(xué)

隸屬部門:董事會(huì)辦公室

工作感悟:


和諧積極的工作氛圍、井然有序的工作流程是我對fun88乐天堂的初印象,讓我印象最深的是fun88乐天堂對于新青年培養(yǎng)的重視。最初的入職培訓(xùn),幫助我們更好的銜接校園生活與工作生活的轉(zhuǎn)變;現(xiàn)在的部門輪崗,幫助我們深入了解地產(chǎn)全流程以及各部門職能,能夠讓我們找到自己最為適合的崗位工作,發(fā)揮出自己的價(jià)值;以及不定期的高管交流會(huì),幫助我們解答職場困惑,明確我們努力的方向。加入fun88乐天堂大家庭一年的時(shí)間讓我充分感受到,如果你是一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、有思考、有要求、有套路、有業(yè)績的“五有青年”,那么fun88乐天堂就能為你提供平臺(tái)讓你發(fā)光。